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工作研究
2010-11-18
近年来由于企业征地占地等问题,辽宁省本溪市北台街道一度是平山区信访工作“重灾区”。对此,这个街道结合实际,创新并实施了“人性化”信访工作机制,积极解决难题化解矛盾,促进该街道经济和各项事业的发展。
“一线化访服务”机制,把矛盾化解在萌芽状态。这个街道信访干部和基层信访信息员将工作重心下移,主动下企业、社区、村屯,做好信访信息的收集、上报工作及时掌握信访热点、难点问题,深度摸排当前存在的不稳定因素,再通过分析,研究解决信访案件思路和对策,能解决的问题,马上协调办理,一时难以解决的,做好解释服务工作,把问题化解在上访之前。同时还采取主动约访回访措施,加强与信访者的联系,对已经回复的重点、难点信访案件,专门进行回访,及时了解上访人员思想动态,关心其生活,进一步解决他们的实际问题,避免出现重复上访现象,提高信访案件的办结效率。
变信访办理为信访服务,提高群众满意度。他们按照“预防为主,标本兼治”原则,做好服务工作,以此推动信访工作由事后处理到事前预防,由单一的治标到标本兼治,由被动处理到主动解决的转变。接访责任部门按照“谁主管、谁负责”原则,积极做好本部门疑难信访排查调解处理工作,做到早发现、早控制、早化解。并以“三代”服务的“代访工作制”为载体,对上访户进行领访、代访,并就上访结果及时反馈,对于疑难信访案件,实行领导包案服务制, “一案一包”,一包到底,服务到底,提高处理信访问题的质量和效率,增强了群众信任度和满意度。